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#郑州大学综合设计研究院有限公司#公司核心岗位的晋升空间如何?有没有正在建设或者已经完善的培训体系?跟同行业相比,有没有什么很特别的福利待遇?
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#郑州大学综合设计研究院有限公司#公司核心岗位的晋升空间如何?有没有正在建设或者已经完善的培训体系?跟同行业相比,有没有什么很特别的福利待遇?
没有,就是个干活的。我七年中三年做到专业负责,然后就能看到未来几十年了,核心成员都是大学教师编制那一批人。其他的都是合同工。培训体系?没有完备的,以前还有个师带徒,效果还不错,由于项目进程加快,近几年越来越流于形式。福利待遇很普通,略高于社平工资交社保,年终算效益时扣掉这部分钱,如果非要拉出来一条,那就是按照公务员的形式给交的医保,住院时起付价减少50%,这个可能用的上的,那么大的工作负荷迟早是要住院的。