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#求职经验#平安的招聘技巧算是让我涨见识了。投递的内勤审核,特地打电话询问,也确认是纯内勤。面试一开始扫二维码加微信先做74道心理测试题,感觉不对想让对方先介绍工作内容,结果是不做测试题就不面试不沟通。呵呵,出于礼貌也是想再挣扎下,提交之后就介绍他们是销售保险,内勤审核在总部,他们不涉及!
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#求职经验#平安的招聘技巧算是让我涨见识了。投递的内勤审核,特地打电话询问,也确认是纯内勤。面试一开始扫二维码加微信先做74道心理测试题,感觉不对想让对方先介绍工作内容,结果是不做测试题就不面试不沟通。呵呵,出于礼貌也是想再挣扎下,提交之后就介绍他们是销售保险,内勤审核在总部,他们不涉及!
对对对,真的对平安没好感,我也是,之前面试业务管理岗,还在后面标注是内勤我才去的,发了链接让我填30题IQ和一百多题EQ题,说过了才能矾,面试又兜了几圈说内勤的那个岗位前两个星期招满了,只剩下销售或者和销售有关的所谓的“内勤”,平安普惠①样恶心,平安就是套路,兜了几个圈还是让你做销售,浪费人家时间