没有新消息
提问
发动态
登录 评论
0 条评论
暂无评论，快来写下您的评论
热门职位推荐
热门公司推荐
问题来自于
孙先生
#生产部主管#想听听各位在生产主管面试中的一些问题与回答，所掌握的的一些技能，面试时其实感觉面试官主观色彩太重，尤其是在我们这些小城市，当你准备良久但是问的都是些工作之外的，更多的是发现当你工作后发现和你一起进入的甚至职位高于你的，能力实在一般
9180
阅读
2
回答
我要回答
推荐阅读
#仓储管理#面试时，遇到那种流程奇葩的公司，有种被忽悠的感觉，找工作也要看运气吗？
9回答
#努力找工作#昨天去面试生产主管主要有哪些工作职责！
1回答
#模修主管,生产部：经理#关于这个岗位，面试时通常会问哪些问题？
0回答
#生产管理#现在面试的真是奇葩，问的问题全是不切合工作的，要么就很笼统，不知道他想问什么，今天更是郁闷，人事的问专业的生产问题。聊的很到位，生产经理问的天上地下的，纯粹的二货。我是面试生产主管。七八年的管理经验感觉都不是他们想要的。
0回答
#高级管理#搞技术的人挂生产的总监，每次遇到这样的设定我就想吐槽
5回答
生产线基层管理，面试时问你跳脱出流程来做事
0回答
被一个面试面了一小时怀疑人生啊
12回答
面试中的问题，哪些可以不回答~
1回答
面试时，回答问题，可能被窃取方案和思路，但是不回答又不太好，怎么办？
15回答
《职Q社区规范》 《资质公示》
合作商务邮箱：sbyh@zhaopin.com.cn
京ICP备17067871号 合字B2-20210134
违法不良信息举报电话:400-885-9898
关爱未成年举报热线:400-885-9898-3
朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445
#生产部主管#想听听各位在生产主管面试中的一些问题与回答，所掌握的的一些技能，面试时其实感觉面试官主观色彩太重，尤其是在我们这些小城市，当你准备良久但是问的都是些工作之外的，更多的是发现当你工作后发现和你一起进入的甚至职位高于你的，能力实在一般
离线请留言一般情况hr问专业之外的是因为hr不懂生产管理，只能通过综合素质判断候选人的个人能力，职能部门面试会问专业相关的问题。 生产主管主要技能：人员管理，现场管理，生产体系（例如EE模块的多岗位，轮岗计划，岗位资质，培训计划等。TPM，CP，7QB，FMEA，SW，5S，目视化等）指标管理（效率，OEE，停机率，废品率等）如何改善指标，精益工具的理解运用，人员发展及培训等 多用宏观的视野看问题，评价一个人的能力，是他领导的事情，如果你觉得一个人职位高于你，能力一般，大多是他有很优秀的地方你没有看到