我说做自我介绍，你说简历上都有 我说介绍一下这辆车，你说有说明书 我说给我推荐个房子，你说网上都有。 我只是举个例子，自我介绍，一看执行力，二看语言组织能力，三推销自我展示自己。文字没有感情，简历漂亮，但是如果是假的，你会心虚，如果是真的你会很自信，尤其是介绍自己行业经历一些成就的时候！ 尤其是新员工，必须学会如何自我介绍 非资深HR小建议

这是必须要经历的流程，厌倦也是没办法，当然看你是否心仪这家公司，如果很喜欢，相信大部分人会自我介绍好自己

不就是我叫啥，多大，哪里人，什么大学专业，主要工作经历，谁都能说上来，木有一个人连这都说不清楚吧，木有一个因为自我介绍被淘汰的吧

关键问其他也能反应应变能力啥的，去每家都让介绍一下自己，求职者甚至已经厌倦了这种老掉牙的问题

通过自我介绍可以了解一个人的需要表达能力，需要组织能力，总结能力，自我表现能力，思维方式，逻辑能力，应变能力！等等！