要从公司组训绩效体系，机构业绩，公司领导三方面来看，总之不管在哪个公司，机构业绩肯定是越多越好，剩下的主要看公司组训的绩效体系，次要在看你领导了。但是具体收入还是有高有低的，视具体情况而定。