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到底是哪里出问题了?

企业文化也好,你个人对公司的认知以及信任也好,很大程度上都是取决于你的直属领导,公司给予你鼓励,赋予你责任,考核你,培训你,发展你,所有这些都是通过你的直属领导来实现的,所以有时候跟恋爱一样,遇到对的人往往是更重要的;有些时候我们需要对自己有信心,同时也没有必要纠结太多,也没有时间纠结是谁的问题,如果你留下来的动机已经没有了,不妨抓紧时间看看新的机会!

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确实是的,觉得升职都没意义了,也就没必要再就下来了
19-04-12
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