没有新消息
提问
发动态
登录 评论
0 条评论
暂无评论，快来写下您的评论
问题来自于
武汉职小Q
为什么会出现 老板以为最不可能离职的员工为什么往往会提出离职 的现象？
老板以为最不可能离职的员工为什么往往会提出离职？甚至比那些天天叫着不想工作想离职的同事离职的更干脆~
25786
阅读
30
回答
我要回答
推荐阅读
《职Q社区规范》 《资质公示》
合作商务邮箱：sbyh@zhaopin.com.cn
京ICP备17067871号 合字B2-20210134
违法不良信息举报电话:400-885-9898
关爱未成年举报热线:400-885-9898-7
朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445
为什么会出现 老板以为最不可能离职的员工为什么往往会提出离职 的现象？
优秀员工、忠诚员工、不太可能离职的员工离职的背后，不是忠诚度的缺失，而是在利益共同体、事业共同体这个问题上产生了认知上的分歧。