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职场中男女差异有多少?
长沙 职小Q
湖南/职Q大学
现在社会职场对性别的歧视是一直都存在的。去应聘时,公司HR 面对女生,会问你是否结婚,以此判断你接下来能有多少时间是可以奉献在工作中。在管理层竞聘时,领导者会优先考虑男士,因为男士没有家庭束缚,工作都是第一考虑,女性会有产假,孩子,家庭事务加身而无法兼顾工作。
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匿名
差别很大,虽然人社部有规定,应聘时不能问女性的婚育情况,但是我还是因为生育问题被大企业拒之门外,明明你能力比别人强,经验比别人丰富,但是在企业看来,家庭对女性的影响绝对比男性要大的多,只要有男性的求职者,女性基本会被排除在外。
19-04-04
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