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#人事#今天去一家面试人事行政职位，发布出来的招聘信息月薪，与实际面试还要低的，你们遇到过没有？
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#北京越海供应链管理有限公司#为什么上边写的工资和面试说的不一样，3k-6k之间的工资面试就给到3000-3500
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#求职经验#招聘岗位上写的薪资4k至6k，面试的时候期望薪资我说6k，然后面试官慌了，说工资要这么高的了🤭
145回答
#求职经验#请问招聘上的薪资与面试时的工资不一样，比如：某公司在智联上说的8k到1w，面试时只有底薪4k？
56回答
#艺术/设计#平面设计这个行业水是不是太深了，网上写的工资和实际面试说的工资都不在一个层次，浪费我们这些找工作的人的时间
6回答
#面试经验谈#为什么工资都是要面谈
0回答
招聘上写的工资3-6k，问hr工资构成，她说是面试时由面试的老师决定薪资，这靠谱么
3回答
招聘网上写的工资是4.5-6K，面试的时候HR说只能给到3.5K，不出名的小公司，去还是不去呢？
6回答
招聘职位写的薪资待遇是4-6K，面试时问道工资时，说是试用期3K，转正3500，太气人
1回答
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在深圳面试行政前台职位，在招聘网上写着4k_6k的工资，而实际上去到公司面试时，人事总监说没有经验只能给3500，我想说的是，既然在简历上也表示无相关工作经验，为何还要让人奔波去面试呢，这样做也是在浪费彼此时间。或者还是说我的现场表达能力不行，只能有这个工资呢？我有些怀疑我自己了
这种情况我可以告诉你智联上一抓一大把，给你点诱惑，不然你怎么来面试？实际上这说明一些企业在诚信方面的缺失！