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背景调查,成了公司们的“装逼神器”么?
一个民企,就几十人的小公司,你去应聘一个基层的技术岗位,非管理层,竟然它们也大言不惭地、装模作样地、牛逼哄哄地声称,它们要!背!调! 是不是这年头,不管公司自己是什么档次,搞个背调,就显得自己公司多有档次,多牛逼,瞬间那逼格就高了起来? 背景调查,成了公司们的装逼神器了么?
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背景调查,成了公司们的“装逼神器”么?
大公司都是要背景调查的,小公司就未必,调查是要花费不少人力物力,除非岗位真的很重要,涉及公司机密,否则小公司不会花这种钱,如果你的岗位很普通,公司说要调查,可能是想吓唬你,简历造假的人往往会慌张,说不定就会离开,这样同样也是调查手段还能剩一笔费用。所以你公司就算调查最多也是看员工有没有犯罪记录,其它学历经验什么的不会调查太细,毕竟是技术岗位