有的时候就是这样。问题可能并不出在你身上，而是公司找到了更“合适”的人。我觉得“面试”这件事本身就是很主观的，和相亲一样，萝卜很多，但坑就一个，大家资历都差不多的话，HR和部门经理更会找更符合她们要求的人。有时候眼缘、气场合不合也很重要。 但话又说回来，打电话不接确实有些过分了。作为一个专业的HR，应该认真对待自己的工作，包括解答求职者的疑问。如果是因为忙而不接电话，还情有可原；如果是故意的，我只能说，这样低素质HR所在的企业，也好不到哪里去，恭喜你避雷成功。