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#职场聚焦#通过观察哪些细节,可以判断一个管理者的水平?

莫小言

关于如何去界定一个管理者是否优秀,从经验上来看,我大致的分了以下的几点: 1.你的上司会用鼓励嘛? 2.你的上司公平性如何? 3.你的上司通常在什么时候会把团队成员的名字挂在嘴边? 4.当有困难的时候是否总能找到上司并获得帮助或者指引? 5.上司有培养过优秀的管理者嘛? 6.你的上司在授人以鱼还是授人以渔?

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