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#上海锦怡贸易有限公司#有没有干了三天通知让走的小伙伴？
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#生产质量管理#在一家公司做巡检，上班三天，我妈来了，请假两天，第三天无缘无故通知说不用去了，说没工资，问怎么看待。
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#等你来答#试岗没工资应该怎么办
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上班半个月，公司临时通知说不用去了，说这个月收益不好，所以这个岗位暂时不招人了
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试用期三天，没有工资，过了试用期才有工资，第二天下了班通知我说形象不合适，让我第三天不用去了
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试用期只有三天，三天结束后通知我目前状态不合适，而且没有工资，请问合理吗？
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面试通过了 讲三天内通知，第三天我自己去问的 说是要一周后回复，讲财务总监出差了要一周后回复
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入职第三天公司说我不适合，白白干了三天活？
初踏社会吧，碰的钉子太少 1、先给人力和经理打电话欣然接受这个被辞退的决定，态度很重要。 2、然后虚心请教你哪里不合适哪里做的不对，如果企业在说假话你涨经验以后避免入坑，如果你确实有不足的地方那也是提高的机会。 3、最后问能否要回简历，解决你最后的担心。