新入职的年轻人，首要的任务是提升自己的溢价能力。尽快熟悉产品知识、业务流程、业务技能和相关工具方法。在此基础上，工作主动一点，会让自己成长更快。但是类似生产线的机械行工作或者没有目标的所谓忙碌也不可取。