企业用人需要能快速进入工作状态的多面手，而市场上求职者中多面手的相对较少，企业又不愿意用新人。一般找工作难的都是毕业生，经验比较少，还有就是频繁跳槽的。企业用人一般都会注意工作年限和是否频繁换工作。频繁换工作代表你人不稳定。