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职场新人受委屈我觉得分两种，一种是能力不足引起的，这个是学习的机会，同时可以通过周边人的态度，是了解他们，学习技能的同时，也要学习身边人做事方式，为人处事的优点。第二种确实是受委屈了，第一个是新人文化，跑腿文化，这个可以接收可以拒绝，看个人性格，拒绝也是比较高级的文化。第二个是压迫，这个不好举例，安排工作之外的事算一种。每个人的经历主要看心情和发展前景。受委屈可能比较能帮忙更快的选择
20-07-31
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问题来自于
诺维雅
#职场新人指南#职场新人受委屈怎么办？
作为一个刚踏入职场不久的毕业生，现在从事一份财务的工作。工作上常常受那些老员工的气，一点小问题都会对你冷嘲热讽。求开导~
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#职场新人指南#职场新人受委屈怎么办？
森归湖遇鹿职场受委屈是一个很好的学习机会，我刚入职场也是这样，但是你换一个角度后你就会发现，这个一个很好的学习机会。在职场不是在家庭，我们要更多理性的聚焦在职场目标上，围绕目标复盘，去调整你的行动，这样角度思考后，你自然在面对一些委屈时不再委屈，因为委屈是一种情绪反应。