没有新消息
提问
发动态
登录 评论
0 条评论
暂无评论，快来写下您的评论
问题来自于
匿名用户
现在社会说是男女平等，结果女性就业还是受歧视，我90的，结婚没孩子，最近找工作，人家都会问你打算什么时候要孩子啊？更有单位直接就说我们希望招已婚已育的，服了
37567
阅读
19
回答
我要回答
推荐阅读
#女士#招聘公司对女性的歧视 要求已婚已育2胎，30岁以上40岁以下，没结婚生孩子的是不配工作吗？
5回答
#已婚已育找工作好难#每次总是被问到是否有二胎的打算，孩子会不会影响工作，为什么生完孩子这三年里没有上班
0回答
#已婚未育女性受歧视#适婚年龄的女性要从社会中退出吗？
2回答
女性求职，一上来就被问是否已婚已育，算不算就业歧视？
31回答
已婚已育的女性，孩子刚出生，没人带孩子，工作是不是很难找
7回答
已婚有孩子都被嫌弃了吗，对女性的歧视……
3回答
您好，我想问一下，女性在职场中，尤其机械专业的的女性，从毕业开始，就一直被结婚生孩子困扰，未婚未育不爱要，现在已婚未育更加受到歧视，已婚已育又说空白期太长。我们到底该怎么办？
5回答
我是一位女同胞，以前已婚没孩子找工作受歧视，现在孩子1岁找工作也受歧视，面试者说孩子小耽误工作
0回答
是不是带了两年孩子再出来就找不到工作了？这么歧视已婚已育妇女？
2回答
《职Q社区规范》 《资质公示》
合作商务邮箱：sbyh@zhaopin.com.cn
京ICP备17067871号 合字B2-20210134
违法不良信息举报电话:400-885-9898
关爱未成年举报热线:400-885-9898-7
朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445
现在社会说是男女平等，结果女性就业还是受歧视，我90的，结婚没孩子，最近找工作，人家都会问你打算什么时候要孩子啊？更有单位直接就说我们希望招已婚已育的，服了
陈先生SteveHi，您好。这很正常。毕竟企业不是“慈善机构”，我们换位思考一下，你开一家创业公司，新招的女员工进来就怀孕了。你作何感想？ 这种问题HR肯定会问的（我这个男孩还有HR问我啥时候结婚呢），这是HR面试问答的一个环节。说希望已婚已孕的有两种可能性，1、这是HR与公司boss真实心声。2、他们在委婉地拒绝你。 你有能力自然不会有人刁难你。所以直说就好，有无男朋友，近期有无结婚打算，有生子想法与否等等，实话实说。这家不行就换一家。 一般女性领导的更注重生育。若遇到女领导你就可以把他当“闺蜜”。诉说你的想法，展示出事业心与进取心，她们会体谅你的。 加油