人的心理有个类比效应，就是以一个人之前的行为表现来判断对自己的行为表现。这是人的一种基本心理防御机制。但真的是否会出现同样事情，这个很难说。 在有足够基数求职者的情况下，企业不会去轻易冒这个风险，因为对赌的是真金白银。