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#实习生/兼职#你是一个有素养的求职者吗？

我们招的是合适的人，所以在不停筛选，其实求职者不来或爽约等，这也是一个无形的筛选，所以何必较真呢？毕竟有些求职者面试结束没有面试结果反馈，也会说HR怎么怎么样，所以互相选择嘛

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问题来自于

#实习生/兼职#你是一个有素养的求职者吗？

想当初自己刚进入社会的时候，如果收到面试通知但是自己觉得并不合适的时候，会主动回复一下；如果约好面试临时有事去不到，更会专门打电话解释一下。然而现在这些求职者，发了邀请，看了也不得说啥，更不能忍的是，明明约好面试的，结果直接爽约，说都不得给你说……

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