提问
发动态
登录
没有新消息
更多内容
首页
问题
回答
公司规定新员工入职一年以后缴纳保险?合理么?
不在这家公司工作不就好了,如果在这家公司上班,无论合理不合理,都代表你接受这种处理方式,如果你因为这个跟公司闹翻,那么对于你后期找新的工作影响也不好,所以如果什么条件触到了你的底线,不能接受,就不要入职好了
3
赞+1
0
评论
0
条评论
暂无评论,快来写下您的评论
问题来自于
匿名用户
公司规定新员工入职一年以后缴纳保险?合理么?
8547
阅读
9
回答
我要回答
邀请回答
推荐阅读
#济南菲尔电子商务有限公司#公司给员工缴纳保险吗?入职就缴纳还是几个月后?
3回答
1.2w阅读
一个公司如果医是销售岗位为由一年以后才购买保险合理吗?
2回答
1861阅读
入职转正一年后上保险合理吗
3回答
3115阅读
公司规定的员工都是一年以后才给缴纳社保,是家人力资源公司,结果工作了。为了生活挣点钱不容易啊
10回答
1.4w阅读
如果公司不给员工上保险或者规定工作一年后才能上保险,大家会怎么办?
3回答
3544阅读
如果公司不给员工上社保,或者妹妹规定工作半年,一年以后才上保险大家会怎么办?
3回答
3280阅读
新面试一家公司,谈到社保问题时,公司以人员流动频道为由,提出一年以后缴纳,这合理吗?
6回答
4204阅读
试用期不交社保,转正以后缴纳社保,工作一年以后缴纳五险一金。这样的公司合理吗?
7回答
2.0w阅读
正在发声
热门搜索
🔥职QStar养成计划
职Q每日打卡
🔥做得一手好菜
职场相亲角
找工作找工作
披荆斩棘的老哥
乘风破浪的小姐姐
当代斜杠青年的自我修养
我的微笑☺
今天你做了哪些努力
锦鲤许愿池
一张图证明你的颜值
甜甜的恋爱
公司规定新员工入职一年以后缴纳保险?合理么?
不在这家公司工作不就好了,如果在这家公司上班,无论合理不合理,都代表你接受这种处理方式,如果你因为这个跟公司闹翻,那么对于你后期找新的工作影响也不好,所以如果什么条件触到了你的底线,不能接受,就不要入职好了