这个问题比较广泛,工作,公司,环境不同,其表现也不一样,来源大都是:实际工作推进度,结果导向的时间,上司与下属关系及配合,你所管辖员工,下属技术技能及配合度,公司整体工作氛围,当然更少不了你自己本身的能力（沟通协调能力,技术能力,为人处事作风,应变能力外加你吃苦耐劳精神）;所有一切,天下没白吃午餐,吃的苦中苦,方为人上人;有计划性乐观的面对工作,总会有回报的,总之你问怎样解决,工作环境不一样,方法也不尽相同,最好是体点,祝您顺利