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工作出现利益冲突后,同事不仅经常性找领导打小报告,而且还使绊子,我该怎么办?
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工作出现利益冲突后,同事不仅经常性找领导打小报告,而且还使绊子,我该怎么办?
这种搞事的人,就应该怼回去,恨不得一巴掌扇过去🙈感同身受呀,关健是领导明明知道是对方的错,还要求我继续隐忍,大不了不干了🤔