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企业走向衰败，从逼迫员工“拼命”开始
贾女士我觉得一个公司如果想长远应该主张人性化，不能一味的要业绩也不顾员工感受，员工来工作是想奉献自己并找到自己的归宿感，如果一个公司没有生活热情，气氛不融洽，可能员工不会很想加入，工作需要工作热情，如果强制员工加班或者一味的施加压力可能会导致员工没有工作热情，态度消极，工作效率也会大大降低