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#涨薪宝典#职位晋升了，可是薪资没有调整，找薪酬负责人沟通，大家有什么好的方法和沟通技巧吗？
李明辉1一般情况下，职位薪酬都是对等的 2同岗位，外招的高于内部提拔的 3延迟调薪，如果是为了考察可以理解，其他的话，你要找到原因 4假设公司机制，或就你一个人没调，找到对的人。业务领导是最佳人选，人力其实没有调薪权，只有建议权 4所有努力都做了，依旧没用，你可以看看外部机会护，拿机会与公司谈 5如果对公司还有感情，调薪后留下。如果无，就另谋高就