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问题来自于
董埏麟
请问劳务派遣公司派遣过来的人才，劳务合同应该是跟劳务派遣公司签订还是和用人单位签订？
员工在公司挂职，由劳务派遣公司介绍来的，不上全职，只是有活儿了才来公司工作，这种情况下，用人单位应该怎样对挂职员工进行合同约束管理？请HR高手指点迷津！谢谢
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请问劳务派遣公司派遣过来的人才，劳务合同应该是跟劳务派遣公司签订还是和用人单位签订？
金女士先与劳务派遣公司签订劳动合同，再与用工单位签用工合同