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面试通过后公司人力压低薪资达不到自己的要求还能往上谈吗？
面试通过后公司人力压低薪资达不到自己的要求，和面试时提出来的相差一千左右还能往上谈吗？
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面试通过后公司人力压低薪资达不到自己的要求还能往上谈吗？
要自己争取去谈啊， 这个本来就是双方意向的吗，压低薪资无非就是看你能要是否接受了，看你反应的，不能接受就反馈回去，双方都要协商着来吗，不行就换其他家公司了，做好自己薪酬要求的底线，若达不到就考虑其他工作的可能性准备