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最近经常面试,发现关于hr一个问题

红光高大

把你约来,负责招聘的hr就成功地在自己的绩效考核分上增加了一个统计数据,目的达成了,态度自然会改变。 我们平时买东西时也应有所体会,没买之前商家无比热情,哥姐叫的那叫一个甜,等钱花出去了,马上脸子就有变化。 见怪不怪吧,

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HR招聘专员负责把人邀约过来,至于求职者的冷暖招聘专员他们才不会关心,他们只注重自我的绩效考核,所以国内负责的招聘人员很少,不规范太多了
19-11-21
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真的没意思
19-10-13
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是的,发明这个考核办法的人真是个人才
19-02-28
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