跨行应聘确实难，难在老板对总经理岗位的理解角度，只有很高战略格局的老板才会跳出行业来注入新的管理思维进行创新管理！不过可喜的是这样的老板越来越多，因为行业竞争的白热化，必须要求企业破茧而出，而不是停留在原来的行业经验圈子里。所以跨行应聘要先看看对方的老板战略，而且还要讲缘分。