各有各的理 请假这个情况就拿我说吧，三年工作时间请假次数记不清了，看自己上面的班长咯，一般忙的时候他没人，总想让员工坚持一下不请假，闲的时候反之比较好请。出门在外 如果没有事，上班开开心心的，一般也不请假。我嘛就是只要说出请假了，我就不来了。旷工也不去哈哈，幻想，目前还没遇到这么死板的领导，倒是听说过，人挺急的，某位班长愣是不准假，气的人 当时就不想干了。😂 工作三年，现在辞职了，基层员工的工资就是依靠加班点熬出来的，还有夜班补贴各种，拿福山流水线比话，待遇不错，白夜班倒，长白班那种情况是新线改造，有幸去GEM的员工 还是要窃喜一番，基本天天打杂吧，很庆幸某人干了一年，由于有点飘，当时做什么了，嗯~貌似是在线上聊天 看手机 感觉还有想当领导的小青年告状 不知道是不是我想的太多 ，之后成功被分到其他流水线，这样长白班结束。然后年后辞职，目前继续流浪人生。

各有各的理 请假这个情况就拿我说吧，三年工作时间请假次数记不清了，看自己上面的班长咯，一般忙的时候他没人，总想让员工坚持一下不请假，闲的时候反之比较好请。出门在外 如果没有事，上班开开心心的，一般也不请假。我嘛就是只要说出请假了，我就不来了。旷工也不去哈哈，幻想，目前还没遇到这么死板的领导，倒是听说过，人挺急的，某位班长愣是不准假，气的人 当时就不想干了。😂 工作三年，现在辞职了，基层员工的工资就是依靠加班点熬出来的，还有夜班补贴各种，拿福山流水线比话，待遇不错，白夜班倒，长白班那种情况是新线改造，有幸去GEM的员工 还是要窃喜一番，基本天天打杂吧，很庆幸某人干了一年，由于有点飘，当时做什么了，嗯~貌似是在线上聊天 看手机 感觉还有想当领导的小青年告状 不知道是不是我想的太多 ，之后成功被分到其他流水线，这样长白班结束。然后年后辞职，目前继续流浪人生。

三期刘大脑袋了解一下

两个月 你这才是偏见吧 我也是现场的 你是哪个线的 你了解过其他线么 都是12对12么 还有长白班的呢 8对8呢 我们请假都没你这种情况 你是请了多少啊？每个线都有机动人员 用来调换请假人员的 你说的不加班是一天班不加1500 1800 别人都加班 然后你一个月一天班不加 别人干12h 然后你8h下班 剩下4h天天找人干你的岗 谁会乐意啊 你还想和别人拿一样的钱合适么 //@匿名用户:你是办公室的吧？ 我是车间的员工，我从刚去公司不到2个月就开始天天12小时两班倒了 周末除了倒班就没怎么休过，如果有事请个假领导各种甩脸子给你看。 过年干到大年三十下午，初三上班，过年的假期都这样更别说其他的法定假日了，公司就钻了空子，三倍加班那一天给你休，其他时间正常加班，如果你去就说你不想加班，一个月1500块钱拿不到，底薪1800扣去保险你可以算算你能拿多少钱。而且你不加班领导班组长就各种挤兑你。绝对是强制性加班。 如果不信你可以去试试，看我说的对还是上面那位办公室人员说的对

你是办公室的吧？ 我是车间的员工，我从刚去公司不到2个月就开始天天12小时两班倒了 周末除了倒班就没怎么休过，如果有事请个假领导各种甩脸子给你看。 过年干到大年三十下午，初三上班，过年的假期都这样更别说其他的法定假日了，公司就钻了空子，三倍加班那一天给你休，其他时间正常加班，如果你去就说你不想加班，一个月1500块钱拿不到，底薪1800扣去保险你可以算算你能拿多少钱。而且你不加班领导班组长就各种挤兑你。绝对是强制性加班。 如果不信你可以去试试，看我说的对还是上面那位办公室人员说的对