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#裁员之后#裁员互助联盟,‘小道消息’爆出来,求赞把问题热度顶上去 #拜谢#

新浪也在裁人 人事非常嚣张 声称如果去仲裁就在下一家公司做背调时做手脚!已录音!对待这种恶心的企业和人事该怎么办???

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0 条评论

M
恍恍惚惚
20-11-20
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我们公司在哺乳期裁员,按照2n加一来赔偿的,我觉得非常规范
20-04-09
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互联网的嘴脸看来都是一样的~裁员就裁员还威胁恐吓的
19-12-26
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新浪个辣吉
19-05-15
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新浪个辣吉
19-05-15
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有种胳膊拧不过大腿的无奈
19-04-10
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我发觉我们公司很好这块做的,都是按照国家正常赔偿,我属于哺乳期自己要求被裁,跟公司谈了n +2而且没扣除我产假的工资!
19-04-09
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企业如果不按法律规定进行了补偿,那必须走法律程序。
19-04-06
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我没有感觉到裁员,大多都是员工自己走的,然后有很多公司还是在继续招人并且大量!我们公司就一直在招人并且费用在这方面也比较投入得多。
19-03-29
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网易也是一样的做法。。。赔偿金只给1个月,不然就让你在互联网公司混不下去,并且背调做手脚。没办法,拧不过他们。
19-03-25
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