我觉得你这家公司这样做是非常不合法的，把你炒鱿鱼了还要扣你工资，这公司一箭双雕啊，我看你说了是公司按照数量有误就说是你的问题，难道公司就没有问题？不会查找监控？再说了，公司是不能随便就扣除员工工资这种操作，你应该要到劳动局进行诉讼才能对你自身有保障，别这么傻被公司忽悠转，楼下评论的都是些什么垃圾说法，哪有这样说的，实在不行就去找律师，律师可以帮你解决问题。