我记得一个故事 以前一个销售业绩很好的组长 那个位子做了3年了 然后新来半年的员工升到了主管~因为业绩一直名列前茅 就直接找老板谈 老板给他机会 因为他的业绩属实很好 ~让他第二天接待一个重要的客户 资料都给了他。第二天客户到之前3小时 老板问准备的怎么样了？他回答 准备差不多了。老板在问 几点的飞机 考虑没考虑飞机早点晚点的事情 ，这个客户比较重要你准备哪辆车接，安排的什么酒店~房间开了么 。合同准备好了么 在复查一遍合同了么 饭店订的哪一家~之类等等。。。那个组长直接懵掉~细节决定成败 我讲的不是很成功 但是大体就是这个意思 你有销售能力不见得你有领导能力