对你来说，年后真的有好工作，但需要提前斟酌和考察。 虽说今年的经济不景气，各行各业都公开的或秘密的进行裁员或缩编。但是很多行业的龙头公司还是“付得起”工资的。 虽然目前很多人都被裁员，大多都是老板觉得他的工作成果并不足以支撑他的工资… 但是年后还是会适当的引进“人才”做替补：如应届生，或者是求稳的低薪人员； 高薪聘请高端人才的机会不是特别多，因为裁员潮裁掉的基本都是年终绩效或年中绩效c，d的人员（话不好听，但是确实是这样的）；但是，核心人才和高端人才在薪资方面企业还是会依旧对他们不会吝啬的，而这类人才也不是傻子，知道今年行情不好，老东家肯花钱留自己，无意外情况也不会轻易跳槽； 如果只是想找一个可以发的出工资的公司，而对工资要求不是特别高，现在开始做充分的准备，年后还是有很大机会找到的。