没有新消息
提问
发动态
登录
热门职位推荐
热门公司推荐
问题来自于
匿名用户
面试通过后进行背景调查，调查也完全符合简历，但最后说面试没通过。这情况没入职成功该不该把HR骂一顿
背景调查打电话到我原公司，原同事跟领导以为我犯法了
29310
阅读
10
回答
我要回答
推荐阅读
#众合科技#面试通过后会进行背景调查吗？
1回答
#山东新稀宝股份有限公司#公司会做背景调查吗？是背景调查后通知入职还是入职后进行背景调查呢？双方谈的很好面试后却没有消息。。。这段时间是在做背景调查没结束吗？
4回答
#求职经验#关于入职前背景调查
46回答
#求职经验#背景调查没通过的原因一家上市公司，面试很顺利，但是最后背景调查没通过，想请问下，hr一般回调查哪些内容，为什么没通过？
51回答
一个公司出于什么样的目的要对面试的人进行背景调查？因为有的人调查有的人不调查
1回答
关于背景调查。是面试后背景调查后没问题才给你通知去入职还是入职后才对你背景调查？
6回答
如何看待应聘新公司的领导打电话到原公司调查你以往的工作情况？主要还没入职
3回答
背景调查啊，要打电话给你领导问实际情况
0回答
话说，hr背景调查的时候要给原公司打电话吗？
4回答
《职Q社区规范》 《资质公示》
合作商务邮箱：sbyh@zhaopin.com.cn
京ICP备17067871号 合字B2-20210134
违法不良信息举报电话:400-885-9898
关爱未成年举报热线:400-885-9898-7
朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445
面试通过后进行背景调查，调查也完全符合简历，但最后说面试没通过。这情况没入职成功该不该把HR骂一顿
艾生一企飞作为人资：初级岗位，不建议做这种吃力不讨好的背景调查；但中高级，技术型的，还是有必要，同时应向求职者说明调查内容，避免此类情况发生。