如果是比较传统的行业，被互联网颠覆可能性小的，学习经验曲线明显的，还真不错。如果跟互联网相关，可能对培训方面，行业研究，商业模式研究等要求比较高，也就是课程研发要求高，培训实施周期可能短。这个工作强度就大了。