提问
发动态
登录
没有新消息
更多内容
首页
问题
回答
#求职经验#作为HR,你认为什么样的应届生值得招?
三岁就很萌
重庆/重庆科创职业学院
看了那些同行的答案,他们说的都很对,但是我觉得不管是什么样的应届生都应当符合一个要求:公司评判可用方招,不能局限于优秀与否,再优秀的应届生但不合公司胃口那怎么用呢?不那么优秀的应届生但合公司胃口且大方向没有问题为何不用呢?这仅仅是我的建议哦,希望和大家共同进步!
10
赞+1
0
评论
0
条评论
暂无评论,快来写下您的评论
问题来自于
执念
北京林业大学/人力资源主管
#求职经验#作为HR,你认为什么样的应届生值得招?
211998
阅读
202
回答
我要回答
邀请回答
推荐阅读
作为HR,你认为什么样的应届生值得招?
5回答
3986阅读
正在发声
热门搜索
🔥职QStar养成计划
职Q每日打卡
🔥做得一手好菜
职场相亲角
找工作找工作
披荆斩棘的老哥
乘风破浪的小姐姐
当代斜杠青年的自我修养
我的微笑☺
今天你做了哪些努力
锦鲤许愿池
一张图证明你的颜值
甜甜的恋爱
#求职经验#作为HR,你认为什么样的应届生值得招?
看了那些同行的答案,他们说的都很对,但是我觉得不管是什么样的应届生都应当符合一个要求:公司评判可用方招,不能局限于优秀与否,再优秀的应届生但不合公司胃口那怎么用呢?不那么优秀的应届生但合公司胃口且大方向没有问题为何不用呢?这仅仅是我的建议哦,希望和大家共同进步!