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在建筑类央企工作5年多，工作努力却没有晋升的机会，是不是应该考虑换个环境奋斗了
精神小伙体制内相对安逸，涉及晋升牵涉很多因素，时间到了机会有了，能力也就不是问题了，主要还是个人与时间，还有隐形的一些资源，如果就差一个机会，没有更好选择的情况下，建议再沉淀几年等待厚积薄发，一个行业五年只能算入门，但不往上走很多资源信息收纳的慢，你再没有足够能力跳也站不稳；体制外有助于成长，短期成就多面手，但相对因为制度规模等不全面性，发展的高度和格局有局限性，不稳定因素居多，综上一希望会有帮助