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#人事#本人本科学历,毕业一年半,在南京一家民营医院做人事专员,工作两年了,工资3500,交五险没有一金,我的这个工资属于正常范围吗?我大学学的专业就是人力资源管理专业,看以前的主管做的工作,我知道自己都能胜任,现在想换工作,找人事主管的工作可能吗?
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#人事#本人本科学历,毕业一年半,在南京一家民营医院做人事专员,工作两年了,工资3500,交五险没有一金,我的这个工资属于正常范围吗?我大学学的专业就是人力资源管理专业,看以前的主管做的工作,我知道自己都能胜任,现在想换工作,找人事主管的工作可能吗?
大多数企业的工资高低跟实际能力有关,尤其是民企,所以不好妄论。人力资源岗位跟财务很相似,懂业务是基本,更重要的是要懂人懂经营,如果能站在老板角度做人做事,前景是非常广阔的,工资待遇根本不是问题