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#文员/助理#这种情况下该不该离职?

William

当人力做到CHO或高级别总监的时候也会接触到核,老板会找你一起商量公司下一步战略发展,你要给老板提供相应的人才储备、新工资绩效方案及新业务的激励政策等等。企业招不上人很正常,可以调整待遇。想离职,那找好工作再离职。

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