本人不是人力管理，目前觉得是招聘与人员配置比较难，每次HR招人进来后，往往因为工作岗位不符合自己的期望而心生怨愤继而影响工作，还会影响他人，还有的刚进来因为不喜欢工作就离开，所以觉得这块是最难的。毕竟后面模块都是建立在人员已经招到的基础上才能进行的，如果没人，那后面的工作也就无法继续开展。