发动态

没有新消息

更多内容

我们老板这两一直为难我,学生考级收费只记了几月几号没有记几点几分我们老板让我打电话挨个问共398人

翡翠

如果规定需要记录到分钟,而你没有这么做,那就是你工作失误,要求你补录信息没有问题,这和数量无关。如果之前没有要求记录到分钟,事后提出来的,那是不是你的工作表现或态度让老板不满意,所以故意以此惩戒你的,如果是这样,就诚心的和老板沟通,有则改之无则加勉。

11 赞+1
4
评论

0 条评论

你的劳动合同,公司资料可以去工商调 //@七分熟啊!:这个申请仲裁,是需要什么什么文件吗? //@翡翠:去仲裁办申请仲裁 //@七分熟啊!:如果是这样我可以去当地的劳动监察大队申请投诉吗?
18-12-19
赞0
回复

这个申请仲裁,是需要什么什么文件吗? //@翡翠:去仲裁办申请仲裁 //@七分熟啊!:如果是这样我可以去当地的劳动监察大队申请投诉吗?
18-12-19
赞0
回复

去仲裁办申请仲裁 //@七分熟啊!:如果是这样我可以去当地的劳动监察大队申请投诉吗?
18-12-19
赞0
回复

如果是这样我可以去当地的劳动监察大队申请投诉吗?
18-12-19
赞0
回复

他之前没有要求写几点几分,事后20多天了现在让查这个,(我觉得跟之前我刚上班的时候他那没有人我把工资跟他谈到2650,现在他那有招下新人了,而且工资都是1500或者是2000的,他可能觉得工资给多了,现在就是想找借口,扣工资都拖了4-5天了!)
18-12-19
赞0
回复

热门职位推荐
热门公司推荐

@2024 职Q 智联招聘

《职Q社区规范》 《资质公示》

合作商务邮箱:sbyh@zhaopin.com.cn

京ICP备17067871号 合字B2-20210134

京公网安备 11010502030147号

人力资源许可证:1101052003273号

网上有害信息举报专区

违法不良信息举报电话:400-885-9898

关爱未成年举报热线:400-885-9898-7

朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445