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问题来自于
小先生
我们公司每天工作7个小时,偶尔7.5小时,吃饭的半小时不算工作时间,也就是8个小时算7.5,7.5小时算七个,按法律规定每周工作40小时,我们还欠公司5个小时,公司在我们年假里扣5个小时补上这样合法吗?
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我们公司每天工作7个小时,偶尔7.5小时,吃饭的半小时不算工作时间,也就是8个小时算7.5,7.5小时算七个,按法律规定每周工作40小时,我们还欠公司5个小时,公司在我们年假里扣5个小时补上这样合法吗?
那你们很幸福啊,我们工作除去吃午晚饭两个小时,工作时间10个小时,下班还要开1个小时左右的会,哪有什么合法不合法,不愿意做就走啊,就是单位的答复