谢谢你的提问!实话说我本人对您的行业不是特别了解，但是就自己的职场经理判断企业对于人才最看中的不是他带来的人力成本，更重要的是新加入的同事对于本质的履职能力和他的加入对于该部门产生的价值预估。新同事他未来的成长性也是很多企业重点关注的部分之一。以上希望对你有所帮助。