第一种：很多公司每年都会在高校招聘实习生，在实习结束前，如果双方都同意，会签订录用承诺，财务实习生当然也包括在内（也包括直接的校招）；第二种：没有经验的小白，一般是通过代账公司、审计助理，会计助理，收银等财务初级岗位入行。原来所在的公司有一套完整有效的财务人员内部培养机制，两年一轮岗，三年一晋升（没有空缺职位的给涨工资）。