没有新消息
更多内容
0 条评论
暂无评论,快来写下您的评论
问题来自于
匿名用户
#文员/助理#试用期被调岗却不涨工资 还要打扫卫生 该辞职吗?
在一家只有十几个人的私企做前台 试用期一个月后给我调岗到行政助理 负责打扫董事长的办公室和日常文件归档 董事长特别事多 办公室一定要一尘不染才行 并且调岗工作变多了却还是当初前台的工资。虽然我是个专科但是我觉得自己就是个保洁 给他收拾烟灰缸 擦沙发 我该辞职吗
23779
阅读
12
回答
@2024 职Q 智联招聘
合作商务邮箱:sbyh@zhaopin.com.cn
友情链接
HR圈内招聘/ 同道问答/ 人资知识社区
51社保/ X职场/ HR Bar/ 中人网/ 研招网
京ICP备17067871号 合字B2-20210134
京公网安备 11010502030147号
人力资源许可证:1101052003273号
网上有害信息举报专区
违法不良信息举报电话:400-885-9898
关爱未成年举报热线:400-885-9898-7
朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445
#文员/助理#试用期被调岗却不涨工资 还要打扫卫生 该辞职吗?
如果董事长给你的工作内容只包含打扫卫生,其它的一概不让你管,那你可以辞职;如果打扫卫生只是其中一部分,那就是是你把注意力都集中在了你不喜欢的这些事情上,而忽略了很多可以受益的其它方面,比如董事长的思维方式、眼界等,这是你和普通员工在一起学不到的。