每个公司有每个公司的文化背景及业务体系，同时也是不同得人构成得组织，单凭您讲的这个问题，是否可以继续呆还不好判断。最好的方法是是去了解发生这个问题的原因，以及作为公司的员工我们能解决什么问题，因为这个问题也可能在下个公司还会出现，公司没问题，只是构成这个公司的人出了什么问题。谢谢。