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问题来自于
黄怡然
工作中,需要其他部门提供支持时常常会被拖延,要怎么办?
部门之间存在微妙的鄙视链,在需要其他部门提供支持时,大部分情况会被以「优先级」不够被推迟,但两个部门对「优先级」的判断标准完全不一样,能拖的一般会讨论把 DDL 延期一段时间。 工作本身压力很大,很多精力要被消耗在推其他人干活儿上,应该怎么解决这个问题?
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工作中,需要其他部门提供支持时常常会被拖延,要怎么办?
我实在是太牛了现在的人对于确认不是自己的活儿不可能那么努力给你干的。这时候需要不停去催促,与人沟通是主要的,要学会笑着求人干活,没办法,不是一个系统的,不归你管,你无权要求人干活,只能配合,千万不要跟干活的人耍脾气,乐意了人就干干,不乐意了就给你磨洋工,你一点办法也没有。