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匿名用户
为什么现在的HR大部分一点也不专业
不懂自己公司的业务,面试交谈就会问1.介绍一下自己;2.问离职原因;3.你还有什么问题,问完,哎呀,你这个问题得谁谁回答你,我不知道呀 你们这样都能干招聘,不知道念那四年人力资源专业干啥用
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为什么现在的HR大部分一点也不专业
企业很多HR并非是科班出身,大部分是半路出家。HR能全盘了解公司业务的很少。 现在企业内部的很多HR确实自身很不专业,这也不是他们的问题,有时候老板招的HR可能是出于他的喜好招一个年轻小妹妹或工作一两年的,或公司内部转岗的都有。