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#职场聚焦#招聘难啊？
张先生从一个员工的思想:就是大家出来都是为了钱，公司的管理制度，比如工作量大，加班多，没休息，工资低，公司运营，一切以利益为先，拿员工当机器，让员工没有归属感，只有冷漠，所以应该想公司为什么留不下人，而不是员工为什么不想留在公司！