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作为领导,辞退过试用期的应届生么?为什么?
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作为领导,辞退过试用期的应届生么?为什么?
我辞退过几个,说说原因吧: 1. 工作态度,可能是刚从学校出来,很多毕业的新人对工作没有责任,有一次我要她写一个东西,结果到了时间才跟我说没写。 2. 上下班时间,我们公司都有打卡制度,但是会有人不遵守。 3. 公司制度,公司制度的制定就是需要执行的,就算有意见也应该放在心里或者单独和领导反应,而不应该是违背它。 当然很多毕业实习生也非常聪明,我也很喜欢安排人去带这样的新人。希望大家能明白,公司还是希望花的每一分钱都能有回报。